Даниел Рандън е новият президент на Grupo Randon

Даниел Рандън е новият президент на Grupo Randon
Даниел Рандън е новият президент на Grupo Randon
Anonim
Образ

1. Даниел Рандън, Jornal Oficina Brasil го поздравява за позицията, която е постигнал. Какви са вашите очаквания като командир на Randon Companies?

- Благодаря ви и започвам, като казвам, че приемам президентството като мисия за запазване на голямо наследство, което има печеливша траектория от 70 години, базирана на иновации и сериозна и ангажирана работа на целия борд, ръководство и екипи. Поел съм ангажимент да наследя Дейвид Рандън, който през последните десет години ръководи компанията с отлични постижения в успешна експанзия, предвиждайки трансформации, за да запази компанията като лидер на своите пазари

2. Вие командвахте Fras-le в продължение на 4 години. Какви преживявания носите от тази фаза в новата си роля?

- Целият професионален опит, който имах, включително извън компаниите на Randon, служи като учебен опит и ми позволи да се справя с това предизвикателство още повече. Над 20 години работа имах привилегията да заемам стратегически и управленски позиции в различни области на Компанията, като планиране, финанси и връзки с инвеститорите. Fras-le ми даде много знания в един динамичен, конкурентен пазар, който гледа и навън. Преживях началото на интернационализацията на компанията и търсенето на силни съюзи. Като президент на Fras-le ръководих откриването на фабрики в САЩ и Китай, както и откриването на дистрибуторски център в Германия, поставяйки компанията сред най-големите световни играчи в сектора на автомобилните части. През 2018 г., като вицепрезидент на администрацията в Randon Companies, също имах добри преживявания, включително най-продължителната криза, която ни донесе важни уроци и ни накара да коригираме процесите и да реорганизираме организационната структура.Ето как достигнахме 70-годишна възраст със силата, необходима да продължим да свързваме хора и богатство, за да генерираме просперитет.

3.Заменете много подготвени хора като Mr. Раул и Дейвид начело на корпорацията със сигурност ще бъде работа, която изисква отдаденост. Как си представяте, че ще бъде тази нова фаза на компанията? Как се допълвате в проектите на компанията?

- Винаги сме управлявали Компанията като колега. Дейвид беше президент, който споделяше отговорности, точно както аз ще продължа да правя. Но със сигурност не е лесна задача да замениш основателя, както направи Дейвид брилянтно, и сега аз замествам Дейвид. Начинът, по който се отнасяме към наследяването в Randon Companies, беше подходящ за това. Това е естествен, планиран процес, за който компанията се е подготвила. Процесът на управление, например, започна през 1999 г. с основателя Раул Рандън. Първото наследяване се състоя през 2009 г., когато Дейвид Рандън пое президентството.Днес, след десет години, в момента, когато компаниите на Randon навършват 70 години, Randon разбира, че е необходимо да продължи процеса на наследяване. През цялото време ме питат за промените. И аз отговарям, че фокусът ще бъде: приемственост и устойчив растеж, винаги имайки иновациите като насока. Приемственост на постигнатите досега резултати, на увековечаване на ценностите на компанията, оценяване на хората, постоянно търсене на пионерски дух и качество на доставката за нашите клиенти. И растежът ще бъде подкрепен от консолидирането на нови партньорства и насърчаването на иновациите във всички области на компанията, с подкрепата на Дейвид, който ще продължи да участва в стратегическите решения чрез Борда на директорите и ще поддържа институционалната връзка с клиенти и партньори, които той обича и прави като никой друг.

4- Какво е представянето на сектора на автомобилните части в Бразилия и по-специално на автомобилните части Randon?

- В Randon Autoparts имахме добър старт до април със значително увеличение на приходите в сравнение с 2018 г., в допълнение към увеличаването на търсенето от автомобилния пазар, придобиването на Fremax и съвместното предприятие с Federal- Могул в Юрид допринесе за това увеличение.Вярваме, че след първоначален период на еуфория, пазарът се приспособява към новите прогнози за растеж в страната и несигурността, свързана с политическата среда, но все още оставаме оптимисти, че 2019 ще бъде добра година.

5- Как е позиционирана групата на пазара за следпродажбено обслужване? Какви са проектите за следващите години?

- Винаги търсим гъвкави и ефективни решения, за да отговорим на нуждите на клиентите в продажбите и следпродажбите. Един от пътищата е дигитален, целящ все по-голяма връзка със сектора. Такъв е случаят с comprefras-le.com, който обединява търговци на дребно от цяла Бразилия. Намерението е да се използват дигитални решения за увеличаване на продажбите на всички нива на веригата, осигурявайки по-голяма видимост на продуктите и разпознаваемост на марките. Нашият клиент има и други дигитални решения като блог, имейл маркетинг и социални медии, в допълнение към цялата техническа поддръжка чрез мрежа от техническо-търговски офиси, разпространени в Бразилия и в някои страни в чужбина.Намерението е да сме близо до дистрибутори, търговци на дребно и автосервизи.

6-Говорейки за леки линии, знаем, че процесът на вземане на решение за покупка започва в независими автосервизи. Как компанията вижда независимия сервиз? Какви действия са и ще бъдат предприети за тази категория?

- Обикновено се вслушваме в пазара за неговите нужди и често дори ги предвиждаме. Такъв е случаят с пазара на ремонти. Именно от майсторите се вслушваме в нуждите по отношение на приложението и използването на нашите продукти. Също така знаем, че майсторът е основен човек, който взема решения при избора на марка, което оправдава нашия подход към тази важна аудитория. Част от нашите действия е да извършваме редовни посещения и контакти, както директно, така и на специализирани събития. Има маркетингови програми и стимули за продажби, насочени към сервизите, на които показваме качество и наличност на продукти и/или услуги.

7.Оставете съобщението си тук за независими сервизи

- Бих искал да благодаря на Randon Companies за тяхното партньорство и доверие в марките Randon, Fras-le, Master, JOST, Syspensys, Controil и Fremax и да подчертая, че ще продължим да работим с инициативи за иновации и растеж в капацитет и портфолио, за да обслужваме търсенето с ефективност и качество чрез нашите продукти и марки. Всичко, за да продължите да заслужавате доверието на пазара, като например сервизите, които знаят кои са най-добрите решения, които да предложат на своите клиенти.

Популярна тема